8月24日上午，市科技局在中山市工业技术研究中心举办2023年“中山英才计划”科技创新领域特聘人才政策宣讲暨申报培训会，进一步帮助各镇街和重点用人单位深入了解科技创新领域特聘人才申报政策及程序，广泛发动特聘人才参与申报，最大限度激发人才创新创业创造活力。本次培训吸引了各镇街及重点用人企业近百家单位100多人参加。

8月24日上午，市科技局在中山市工业技术研究中心举办科技创新领域特聘人才政策宣讲暨申报培训会

　　“今年科技创新领域特聘人才评定工作呈现四大亮点，一是评定对象范围更广泛，只要是科创人才都可以参评；二是评分指标更加全面，囊括了申报人基本信息、学历背景、工作经历、专业技术成果、成果转化情况和社会经济贡献度等，全面反映特聘人才的综合素质和能力，尤其注重特聘人才取得的科研成果；三是创新科研团队引才作用更加突显，充分发挥创新科研团队在引进培育高层次人才中的优势；四是创新人才引进渠道更宽敞，增设了特别引进条件，鼓励用人单位引进海内外优秀人才，并且参评名额没有限制。”市科技局产学研与智力管理科负责人表示，这是科技局在市委组织部统筹指导下，坚持“破四唯”与“立新标”并举，注重能力业绩导向，健全人才评价机制的具体行动。

　　同时，市人社局在会上就“人才23条”及综合领域特聘人才政策进行了政策宣贯。

　　本次政策宣讲暨申报培训会内容由浅入深，让各镇街人才服务专员、企业负责人及科技人才能够从中了解到更详尽有用的引才政策，有助于企业吸引更多高层次人才来中山，不断充实壮大我市科技创新人才队伍。与会人员纷纷表示受益匪浅，了解人才政策的同时掌握了更多的申报技巧，获益良多。